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浙江鼎力機械股份有限公司
供應商行為準則
浙江鼎力機械股份有限公司（以下簡稱“公司”或“我們”）始終堅守商業(yè)道德與誠信之根本,，并明確要求供應商伙伴遵循我們制定的《浙江鼎力機械股份有限公司供應商行為準則》（以下簡稱“本準則”）。我們不僅期望供應商們恪守這一準則,，更鼓勵他們在環(huán)境,、社會及公司治理（ESG）和可持續(xù)發(fā)展方面，以超越準則的高標準實踐,，共同推動行業(yè)的健康與繁榮,。
本準則在全球范圍內(nèi)具有普遍適用性，它不僅涵蓋了我們公司及其所有子公司和關聯(lián)公司的供應商,，還適用于所有的員工群體,。不論是臨時工、外籍勞工,、學徒工,、學生工、合同工,，還是直接雇員和其他類型的工作人員,，都將受到本準則的規(guī)范和指導。我們堅信,，這一準則的嚴格執(zhí)行,，將促進我們與供應商之間的合作更加順暢,，確保員工的權益得到充分保障，進而推動公司的持續(xù)發(fā)展和繁榮,。
| 遵循所在國家和地區(qū)的所有適用法律法規(guī),，包括但不限于與商業(yè)道德、健康,、安全和環(huán)境保護有關的法律法規(guī),，并以負責任的方式行事。
| 反對欺詐,，反對不正當競爭及壟斷,，堅守公正商業(yè)行為標準，包括準確,、真實的報價方案和公平競爭行為,，禁止價格同盟、圍標等商業(yè)欺詐行為,；
| 不得通過告知故意虛假情況,、隱瞞重大事實或其他不公平方式欺詐他人，破壞市場競爭秩序,；
| 禁止以任何理由進行賄賂,、非法提供回扣、收受任何業(yè)務單位提供的個人現(xiàn)金,、購物卡券,、有價證券和支付憑證以及安排出境和國內(nèi)旅游等利益輸送行為；
| 不得利用職務或職權之便謀取不正當利益,；
| 妥善保護商業(yè)秘密并正確使用公司提供的任何機密信息,；
| 必須向公司報告可能影響的利益沖突關系，包括但不限于：供應商與公司員工存在業(yè)務之外的親屬關系,，借款,、投資等財務關系等。
| 尊重個人尊嚴,、隱私和其他權利,；
| 嚴禁使用童工，供應商在招聘時必須有效鑒別所有員工年齡,，不得低于所在國規(guī)定的最低工作年齡,；
| 不從事任何形式的人口販賣和強制勞役行為；
| 供應商應遵守所有適用的與工作時間及休息相關的法律法規(guī),，所有加班必須自愿,；
| 不得因種族、膚色,、年齡,、宗教,、性別、懷孕,、殘障等情況歧視或騷擾個人,，包括但不限于聘用、雇傭,、培訓,、調(diào)動、晉升,、薪酬和解雇,；
| 不得使用暴力，不得非人道對待個人實施虐待,、體罰、脅迫,；
| 創(chuàng)建透明,、協(xié)作和平等的工作環(huán)境；
| 應向員工提供合理,、適當,、保密和公正的申訴解決程序；
| 認同員工自由結(jié)社和集體談判的權利,；
| 需支付達到或高于當?shù)胤ǘㄗ畹凸べY標準的薪資,。
| 提供安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,，保障員工的安全和健康,；
| 提供必要的安全設施和設備，以確保員工,、訪客的安全,；
| 對危險物品和器械的操作進行妥善管理；
| 定期開展職業(yè)健康相關評估和檢測,；
| 制定職業(yè)健康和安全相關的應急預案,，并定期開展防火演習或演練；
| 為員工提供必要的職業(yè)健康和安全培訓,；
| 采取適宜的措施節(jié)約資源,、能源，避免浪費,；
| 加強污染防治和廢物管理,；
| 保護周邊生態(tài)環(huán)境，保護生物多樣性,；
| 盡可能采用高效的運營方式,，推動能源結(jié)構(gòu)優(yōu)化,，提高能源使用效率，減緩氣候變化,；
| 產(chǎn)品必須符合適用法律所規(guī)定的任何質(zhì)量和安全標準,，不得使用假冒偽劣產(chǎn)品，確保各方的知識產(chǎn)權得到充分保護以及尊重,。
| 承諾并致力于以負責任的方式采購產(chǎn)品中使用的金（Au）,，鉭（Ta），鎢（W），和錫（Sn）等金屬礦物（如有）,；
| 鼓勵供應商對其供應鏈施加影響,，履行社會責任。
| 我們鼓勵供應商建立可持續(xù)采購管理體系,，將本準則要求作為采購要求納入上游供應商管理，包括簽署書面承諾,、納入認證選擇標準及定期審核,。
公司有通暢的監(jiān)督與舉報渠道，包括舉報郵箱,、舉報專線電話,。供應商、商業(yè)伙伴及其他相關方可以通過舉報渠道,，對公司提供相關反饋或舉報疑似違規(guī)行為,。
公司承諾，對舉報人提供的信息進行嚴格保密,，保證舉報人免遭任何形式的報復,。
舉報郵箱： [email protected]
舉報電話：0572-8681627
如果發(fā)現(xiàn)任何違反本準則的行為，公司保留要求采取糾正措施的權利,，并有權與任何不遵守或違反本準則的供應商終止合作,。
本準則已經(jīng)過戰(zhàn)略與ESG委員會的審查和批準，確保其與我們的ESG戰(zhàn)略保持一致,。
董事會定期審查公司供應商行為準則相關的政策與績效表現(xiàn),，以確保相關規(guī)則和活動得到實施和監(jiān)督。
浙江鼎力機械股份有限公司
更新日期：2024年4月30日
